流浪的加菲
2024-04-07 17:23 deepin
坐等大家发表意见
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坐等大家发表意见
这个得分情况看,如果这个代码是公司核心代码,影响公司利益,和公司项目息息相关的,那就属私自把公司源代码泄漏,确实侵犯了公司的知识产权,如果和公司项目无关,仅仅属于员工开小差的行为,顶多扣点绩效,
上班时间接私活,那个公司也不同意呀!
上班时间接私活,那个公司也不同意呀!
如果是下班时间呢
公司与个人的关系 没处理好,被公司收拾,没啥可说的。
严重的情况下,公司的法务会及时介入,小伙子的个人职业生涯会大大的受损,得不偿失。
实习生,原则上是所有工作对内,不能对外,不然,就不叫实习生了。
CEO的行为,是工作履职的正常行为,是公司法、董事会决议、任职说明等一系列法律法规或文件所规定的履职行为,这只是法务介入前最后一道门。
开源嘛,大家都欢迎;
作为公司,未必欢迎,理由也简单:如果公司的老总没有亲自同意开源这个行为,所有在公司的工作都是建立在公司运营成本上的,即便是各位大佬的个人智慧结晶。
法律的底线,尽可能不要碰了,烫手。
【舆论中的开源项目】
夜莺监控 (Nightingale) 是一款开源云原生监控工具,由滴滴开发和开源,并于 2022 年 5 月 11 日捐赠予中国计算机学会开源发展委员会(CCF ODC),为 CCF ODC 成立后接受捐赠的第一个开源项目。
【事件起因】
网友发现夜莺 GitHub 仓库 某个 PR 被要求关闭(理由:该 PR 由某开源公司的实习生在【上班时间】提交)
该公司 CEO 回复称,根据实习生签署的知识产权协议,此 PR 的知识产权属于公司,而非个人,并提出关闭这个 PR。
对于本次事件中,实习生和CEO的做法,大家有什么看法